Ⅰ 脸部受伤并留疤，算几级工伤
这个要取决于疤痕面积大小了，关于面部受损的工伤等级划分，标准如下：
一级
（5）面部重度毁容，同时伴有表B. 2中二级伤残之一者；
二级
（7）全身重度瘢痕形成，占体表面积≥80%，伴有四肢大关节中3个以上活动功能受限；
（8）全面部瘢痕痕或植皮伴有重度毁容；
三级
（9）全身重度瘢痕形成，占体表面积≥70%，伴有四肢大关节中2个以上活动功能受限；
（10）面部瘢痕或植皮≥2/3并有中度毁容；
四级
（7）面部中度毁容；
（8）全身瘢痕面积≥60%，四肢大关节中1个关节活动功能受限；
（9）面部瘢痕或植皮≥1/2并有轻度毁容；
五级
（10）全身瘢痕占体表面积≥50%，并有关节活动功能受限；
（11）面部瘢痕或植皮≥1/3并有毁容标准之一项；
六级
（10）面部重度异物色素沉着或脱失 ；
（11）面部瘢痕或植皮≥1/3；
（12）全身瘢痕面积≥40%；
（13）撕脱伤后头皮缺失1/5以上；
七级
（8）符合重度毁容标准之二项者；
（9）烧伤后颅骨全层缺损≥30 cm2 ，或在硬脑膜上植皮面积≥10 cm2 ；
（10）颈部瘢痕挛缩，影响颈部活动；
（11）全身瘢痕面积≥30%；
（12）面部瘢痕、异物或植皮伴色素改变占面部的10%以上；
八级
（8）符合重度毁容标准之一项者；
（9）面部烧伤植皮≥1/5；
（10）面部轻度异物沉着或色素脱失；
（11）双侧耳廓部分或一侧耳廓大部分缺损；
（12）全身瘢痕面积≥20%；
九级
（7）符合中度毁容标准之二项或轻度毁容者；
（8）发际边缘瘢痕性秃发或其他部位秃发，需戴假发者；
（9）颈部瘢痕畸形，不影响活动；
（10）全身瘢痕占体表面积≥5%；
（11）面部有≥8 cm2或三处以上≥1 cm2的瘢痕；
十级
（2）面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失>2 cm2；
（3）全身瘢痕面积<5%，但≥1%；
(1)面部划伤工伤怎么算扩展阅读
工伤赔偿标准
一、一级至四级伤残待遇标准
一次性伤残补助金
1、一级伤残补助金=本人工资×27个月
2、二级伤残补助金=本人工资×25个月
3、三级伤残补助金=本人工资×23个月
4、四级伤残补助金=本人工资×21个月
按月享受伤残津贴（按月支付）
1、一级伤残津贴=本人工资×90%
2、二级伤残津贴=本人工资×85%
3、三级伤残津贴=本人工资×80%
4、四级伤残津贴=本人工资×75%
（注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额）
二、五级、六级伤残待遇标准
一次性伤残补助金
1、五级伤残补助金=本人工资×18个月
2、六级伤残补助金=本人工资×16个月
伤残津贴
1、五级伤残津贴=本人工资×70%
2、六级伤残津贴=本人工资×60%
（注：难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额）
三、七级至十级伤残待遇标准
一次性伤残补助金
1、七级伤残=本人工资×13个月
2、八级伤残=本人工资×11个月
3、九级伤残=本人工资×9个月
4、十级伤残=本人工资×7个月
劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
Ⅱ 上班时脸上受伤，两厘米的伤口算毁容性工伤吗应该怎么赔偿
不算毁容性工伤，只算工伤。
关于赔偿，应以鉴定为依据，看伤残程度，有几级伤残。
脸上的伤口，要看治愈后有没有疤痕。致于能不能评上，评几级？这还看留下的伤残程度，你脸上的疤痕有多长，面积多大。达不到规定长度，面积是评不上的。
另你伤口伤及到面部神经没有，引没引发面部瘫痪，如果有，看程度标准能不能定级？
不过，你是因工受伤，应属于工伤，医疗费，车船费，住院费，伙食费，误工费等等，即使评不上伤残，用工单位应负责。
希望能帮到你。
Ⅲ 面部伤疤几厘米算工伤伤残
面部伤疤面积达到2平方厘米的算工伤伤残，构成十级伤残。有≥8平方厘米或三处以上≥1平方厘米的瘢痕的，构成九级伤残。
工伤伤残等级是指职工工伤与职业病致残等级分级，是对职工工伤后劳动能力的鉴定，即对因工作遭受事故伤害或者患职业病的劳动者获得医疗救治和经济补偿进行受伤等级鉴定的标准。
因工伤残职工在医疗终结后应携带如下资料到当地社保机构申请伤残等级评定：
1、《工伤认定书》（或单位开具的工伤证明）；
2、身份证原件；
3、相关的工伤诊断资料，包括：医院诊断证明书、出院小结、X光、CT等检验资料到当地社会保险经办机构申请劳动能力鉴定，社保经办机构审核相关资料后，开具劳动能力鉴定《介绍信》交申请人。
《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
Ⅳ 脸部伤残鉴定标准怎么算的
工伤脸部伤残鉴定标准是分为轻微伤、轻伤、重伤。最低标准是面部软组织创伤，面部损伤留有瘢痕或者色素改变，面部皮肤擦伤，面积2.0cm_以上；面部软组织挫伤；面部划伤4.0cm以上。
【法律依据】
《人体损伤程度鉴定标准》重伤一级a)容貌毁损（重度）；轻伤一级a)面部单个创口或者瘢痕长度6.0cm以上；多个创口或者瘢痕长度累计10.0cm以上。b)面部块状瘢痕，单块面积4.0cm_以上；多块面积累计7.0cm_以上。c)面部片状细小瘢痕或者明显色素异常，面积累计30.0cm2以上。轻微伤a)面部软组织创。b)面部损伤留有瘢痕或者色素改变。c)面部皮肤擦伤，面积2.0cm_以上；面部软组织挫伤；面部划伤4.0cm以上。
Ⅳ 工伤脸部疤痕赔偿标准
法律分析：职工工伤致面部受伤，经治疗遗留瘢痕，瘢痕面积不足2cm2的，不构成伤残等级，只是享有工伤医疗和英格兰心情待遇，即治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付，并由工伤保险基金按所在省市规定支付住院伙食补助费;停止工作治疗工伤期间，包括住院治疗和出院后休养期间，由所在地区按遭受事故伤害前正常上班期间工资标准，按月支付工资福利待遇。
面部遗留瘢痕面积达到2cm2的，符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014“5.10十级”“2)面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失>2cm2”之规定，可评定为十级伤残;达到8cm2或者有3处以上1cm2瘢痕的，符合“5.9九级”“10)面部有8cm2或三处以上lcm2的瘢痕”之规定，可评定为九级伤残。
职工工伤鉴定为九级(十级)伤残的，除享有工伤医疗和停工留薪期待遇之外，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月(十级为7个月)本人工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
法律依据：《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
Ⅵ 工伤面部玻璃划伤属于几级
面颊部有8平方厘米或三处以上1平方厘米的增生性瘢痕就可构成工伤八级，鼻或面部有明显畸形或3平方厘米的增生性瘢痕构成九级工伤；鼻或面部有1平方厘米的增生性瘢痕构成十级工伤，不知你的疤痕面积有多长，要做鉴定才知，
伤残等能出来后，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；
Ⅶ 面部伤疤伤残鉴定标准
关于面部的伤残鉴定标准如下：
一、5.2面部、耳廓
5.2.1 重伤一级
a)容貌毁损（重度）。
5.2.2 重伤二级
a)面部条状瘢痕（50%以上位于中心区），单条长度10.0cm以上，或者两条以上长度累计15.0cm以上。
b)面部块状瘢痕（50%以上位于中心区），单块面积6.0cm2以上，或者两块以上面积累计10.0cm2以上。
c)面部片状细小瘢痕或者显着色素异常，面积累计达面部30%。
5.2.3 轻伤一级
a)面部单个创口或者瘢痕长度6.0cm以上；多个创口或者瘢痕长度累计10.0cm以上。
b)面部块状瘢痕，单块面积4.0cm2以上；多块面积累计7.0cm2以上。
c)面部片状细小瘢痕或者明显色素异常，面积累计30.0cm2以上。
5.2.4 轻伤二级
a)面部单个创口或者瘢痕长度4.5cm以上；多个创口或者瘢痕长度累计6.0cm以上
b)面颊穿透创，皮肤创口或者瘢痕长度1.0cm以上。
d)面部块状瘢痕，单块面积3.0cm2以上或多块面积累计5.0cm2以上。
e)面部片状细小瘢痕或者色素异常，面积累计8.0cm2以上。
5.2.5 轻微伤
a)面部软组织创。
b)面部损伤留有瘢痕或者色素改变。
c)面部皮肤擦伤，面积2.0cm2以上；面部软组织挫伤；面部划伤4.0cm以上。
B．2 头面部损伤
B．2.1 眼睑外翻
重度外翻：睑结膜严重外翻，穹隆部消失。
二、5.3.2三级条款系列
凡符合5.3.1或下列条款之一者均为工伤三级。
9.面部瘢痕或植皮≥2/3并有中度毁容;
9.面部瘢痕或植皮≥1/2并有轻度毁容;
5.4.2四级条款系列
凡符合5.4.1或下列条款之一者均为工伤四级。
9.面部瘢痕或植皮≥1/2并有轻度毁容;
法律依据：《人体损伤程度鉴定标准》全文
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
Ⅷ 工作中脸上划伤算工伤吗
法律分析：属于工伤，建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定，待医疗终结后申请伤残鉴定，根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。
法律依据：《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
Ⅸ 我的脸部受伤 能算几级工伤
待伤情稳定后，再申请劳动能力鉴定，是否能评上等级，劳动能力鉴定中心会出具专业意见。