精華水江蘇南京軟通動力怎麼用

A. 軟通動力

我以前待過南京的，首先要看你是做開發、測試還是資料，公司繳納五險一金，以前交的比重比較大，這五險一金大概佔到工資的25%，其凳明中住房公積金12%，養老8%，其他幾項差不錯5%，其實這是好事，因為個人交的越多，公司幫你交的也多。
不過現在聽說住房公積金沒有以前交的比重那麼多了。軟通主要做華為外包，沒有工作餐什麼的，晚上加班九點以後可以打車報銷，九點後加班可以算調休，比如你晚上加班到11點，就算你加班2小時，這種加班不能結算，只能用來調休，其他的我不太清楚，我聽說現在如果是做資料的話，剛畢業的學生在2.5k左右，測試開發可能略高些。

這種公司工作比較繁重，如果你是剛畢業的槐粗埋話，是一個很好的跳板，想這樣的外包公司，人員流動非常快，很少人干到合同期滿，我以前有一個同事，入行的時候2.5k，在短短的1年時間里換了兩家外包公司鉛螞，現在月薪5k多

B. 軟通動力怎麼樣

軟通動力怎麼樣如下：

軟通動力作為中國領先的軟體與信息技術服務提供商，為客戶提供軟體與數字技術服務以及數字化運營服務，實力雄厚，經驗姿念豐富，願意給我埋握們這種新人提供鍛煉自我的機會，可以說是非常好的平台。

秉承用數字技術提升客戶價值的使命，軟通動力長期提供軟體與數字技術服務和數字化運營服務，其中軟體與數字技術服務包括咨詢與解決方案、數字技術服務和通用技術服務；憑借深厚的行業積累，公司在10餘個重要行業服務超過1000家國內外客戶，其中超過200家客戶為世界500強或中國500強企業。

C. 南京軟通動力ui設計面試幾輪

南京軟通動力ui設計面試幾輪
兩輪
南京軟通動力ui設計面試兩輪。一共兩戚族輪面試 一共兩輪面試,第一輪是軟通的技術面(電面),問了很多技術問題,測試工具的使用,自己個人技能第二輪面試是高跡弊去了華為基地,因為是外包項目,所以是華為項目的州櫻人進行面試,過去等了一個多小時才開始面試,然後三位面試官輪流問問題,後來走了兩位,問了差不多一個小時,沒有談薪資,問的問題比較雜,技術和項目都問了

D. 南京軟通動力現在待遇怎麼樣會不會做完項目就T人呢 還有能學到東西么剛畢業的大學生去那裡合適么

軟通現在上市了，待遇應該比以前高了
軟通做項目都是鄭仿態外派形式，派到不錯的企業，一般不會因為項目沒了就把你T了.當然要是幾個項目經喊源理面試你都沒過，這就是自身問題了。
對於應屆畢業生來說，軟通是個不錯的選擇，當然待遇上如果有更好的軟體公司或者外企，當然首選他們。
進去之前一定要談好薪水，否則他給你開多大鍵少，以後就基本是這個數了

E. 軟通動力怎麼樣

軟通動力還不錯，雖然是一家外包公司，但是項目還是挺多的，技術也還可以。

軟通動力是中國領先的指賀創新型技術服務商。公司於2001年成立念枝，立足中國，服務全球，依託「海外+中國」的戰略布局，市場遍及北美、亞洲、歐洲等區域國家。

立足中國，服務大中華區和全球市場，長期為客戶提供端到端的數字化解決方案與服務，包括數字化轉型咨詢、數字化解決方案設計與實施、雲與IT基礎設施建設與運維、軟體開發與測試服務和數字化運營服務等。

軟通動力的優勢

1、依託「海外+中國」的戰略布局，能夠提供「軟體+服務」的全方位IT服務組合。

2、多年來積累了深厚的垂直行業服務經驗，幫助客戶快速解決業務難題。與諸多客戶建立的長期合作關系更保證了自身對行業的深入理解，及服務唯高派能力的不斷提升。

3、靈活的全球一體化交付平台，可以提供在岸、近岸、離岸交付的多種組合，保障了軟通動力能夠滿足全球客戶的多樣化需求

4、公司發展至今，也得力於一支經驗豐富的管理團隊，他們大多數具備海外背景，並且對IT領域有著深厚了解，不斷追求創新，在動態多變的商業環境中為軟通動力的發展樹立了清晰的遠景和方向。

F. 有誰知道南京軟通動力公司咋樣

軟通動力是軟體外包企業,在中國的同行業中做的相對滾御較好,與其他外包企業賣御一樣,加班力度很大,而且沒有加班工資.如果你是應屆大配岩生的話,去裡面沉澱兩年也挺好的,積累點經驗再跳出來,況且做技術沒經驗的話找工作真的挺難的.